Arrangement
4. desember 2025
Kl. 09:00
Forskning viser at en god bedriftskultur og fornøyde ansatte er nøkkelfaktorer for at en virksomhet skal lykkes. Hvilken rolle spiller dette i din virksomhet? Velkommen til samling hvor vi setter fokus på den viktige sammenhengen mellom arbeidsmiljø og bærekraft.
Hvordan kan vi som samfunn og virksomheter skape en helhetlig tilnærming som både ivaretar de ansatte og samtidig fremmer økonomiske mål og bærekraftig utvikling?
Bli med på høstens første partnersamling for å høre eksempler fra partnerskapet på hvordan investering i et godt arbeidsmiljø er en nøkkelfaktor for å nå langsiktige bærekraftsmål.
Målet med denne samlingen er å starte et skikkelig krafttak for et bedre arbeidsmiljø, hvor både ledere, HR og ansatte samarbeider for å skape arbeidsplasser som fremmer menneskelig bærekraft.
Samlingen byr på praktisk ferdighetstrening som du kan “ta med deg hjem”, ledet av Katarina Belsom, IDG-koordinator i Kraft, og Astrid Lauritzen, påtroppende HR-ansvarlig i Iris.
Deltakerne vil også få innsikt i hva som kjennetegner et arbeidsmiljø som fremmer og styrker engasjement, helse og trivsel, og hvordan man kan jobbe sammen for å forebygge stress.
Dato: Torsdag 4. september
Tid: Kl. 12:00–14:00
Sted: Kraft Bærekraftsenter, Bodø
Arrangementet er åpent for alle ansatte i våre partnerbedrifter.
Ta med deg en ny kollega!
PROGRAM
12.00 – 12.05
Velkommen ved Marianne Bahr Simonsen, daglig leder i Kraft
12.05 – 12.15
Hvordan skape et unikt og eksepsjonelt arbeidsmiljø?
ved kraftpartner PBL Mentor
12.15 – 12.25
Sofasamtale: Mennesker, motivasjon og mestring
Astrid Lauritzen (påtroppende HR-ansvarlig i Iris, NLP-coach) og PBL Mentor.
12.25 – 12.35
Pause
Tid til kaffe, pust og småprat.
12.35 – 14.00
Workshop/ferdighetstrening: Inner Development Goals (IDG) i praksis
ved Katarina Belsom (Lyste / IDG Bodø Kraft Hub) og Astrid Lauritzen.
Da FNs bærekraftsmål kom i 2015, fikk vi en klar retning: løse klimakrisen, redusere ulikhet og bygge bærekraftige samfunn. Men for å nå målene trenger vi mer enn systemer og rapporter – vi må styrke menneskene bak.
Inner Development Goals (IDG) er utviklet for nettopp dette: å bygge ferdigheter som hjelper oss å håndtere kompleksitet, samarbeide bedre og skape bærekraftig utvikling i praksis.
På partnersamlingen 4. september får du erfare hvordan IDG kan styrke både deg og virksomheten gjennom en praktisk workshop med øvelser du kan ta med tilbake til din egen arbeidsplass.